کارگاه آشنایی با استاندارد ISO 34000 پیاده سازی استاندارد منابع انسانی
معرفی دوره:
انجمن علمی مهندسی پزشکی دانشکده علوم و فناوری های پزشکی واحد علوم و تحقیقات با همکاری انجمن مدیریت کسب و کار ایران و باشگاه پژوهشگران جوان و نخبگان تقدیم میکند .
اهمیت منابع انسانی در هیچ سازمانی پوشیده نیست. افزایش رضایت منابع انسانی در سازمان، افزایش کاربری سازمان را در بر خواهد داشت.
در این دوره با بررسی دو استاندارد ISO 30400 و ISO 34000 نقش منابع انسانی در افزایش بهره وری سازمان و همچنین الزامات مورد نیاز منابع انسانی در سازمان ها بررسی می شود.
ثبت نام :
جهت ثبت نام در تلگرام یا اینستاگرام باما درارتباط باشید
سخنران :
دکتر امید اشکانی
مشاور و مدرس دوره های فنی و کیفی و سرممیز سیستم مدیریت کیفیت
زمان:
( دوره ی ۹ ساعته )
چهارشنبه ۱۴م و پنجشنبه۱۵م اردیبهشت ماه ۱۴۰۱
چهارشنبه ۲۱م و پنجشنبه ۲۲م اردیبهشت ماه ۱۴۰۱
ساعت برگزاری : ۱۷ الی ۲۰
محیط برگزاری وبینار skyroom
اطلاعات وبینار :
| مقدمه | – تاریخچه استانداردهای منابع انسانی.
– نقش منابع انسانی در بهره وری سازمان. – مروری بر سیستم های انگیزشی در سازمان. – مروری بر خطرات نارضایتی منابع انسانی در سازمان. |
| استانداردهای مرتبط با منابع انسانی | – آشنایی با استاندارد ISO 30400
معرفی استاندارد، بررسی تعاریف ارائه شده، روش های استفاده از استاندارد. – آشنایی با استاندارد ISO 34000 معرفی استاندارد، روش های اجرای استاندارد، نکات کلیدی در واحدهای منابع انسانی سازمان ها. |
| روش های مستند مدیریت منابع انسانی | معرفی ماتریس مهارت پرسنل،
نقش پرسنل جایگزین و معرفی ماتریس پرسنل جایگزین، روش تعریف شرح شغل در سازمان، روش رهبری نیروی انسانی، روش های تفویض اختیار و سرپرستی حمایتی، محیط سازمان، افزایش بهره وری با بهبود محیط، استفاده از رنگ ها و …. روش ایجاد انگیزه در پرسنل، روش سنجش رضایت شغلی در پرسنل. تفاوت انگیزه و رضایت شغلی. |
| کارگاه آموزشی ۱ (نهایی) | مروری بر کلیه موارد و جمع بندی نهایی. |